AAA
Обычный Черный

Решение №25от 23.11.2010г. "Об утверждении Положения «О проведении аттестации муниципальных служащих «Чалтырского сельского поселения»"

РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ

                                          РОСТОВСКАЯ ОБЛАСТЬ                  

                                        МЯСНИКОВСКИЙ РАЙОН

 

СОБРАНИЕ ДЕПУТАТОВ

ЧАЛТЫРСКОГО СЕЛЬСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ

 

РЕШЕНИЕ

 

23.11.2010 года                              № 25                                          с. Чалтырь

 

Об утверждении Положения

«О проведении аттестации

муниципальных служащих

«Чалтырского сельского поселения»

 

Во исполнение статьи 18 Федерального закона от 02.03.2009 N 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», руководствуясь Типовым положением о проведении аттестации муниципальных служащих, утвержденным Областным законом от 09.10.2007 N 786-ЗС «О муниципальной службе в Ростовской области», Собрание депутатов Чалтырского сельского поселения

решило:

 

1. Утвердить Положение «О проведении аттестации муниципальных служащих Чалтырского сельского поселения» согласно приложению.

      2. Настоящее Решение вступает в силу со дня подписания и подлежит официальному обнародованию путем размещения его текста в течение 14 календарных дней на информационных стендах в следующих местах:

— в здании Администрации Чалтырского сельского поселения (ул. Мясникяна, д.88, с.Чалтырь, Мясниковский район, Ростовская область);

— в здании районной библиотеки (ул. Ленина, д.34, с.Чалтырь, Мясниковский район, Ростовская область);

— в здании бывшей начальной школы №4 (ул.Ленина, д.5, х.Мокрый Чалтырь, Мясниковский район, Ростовская область).

3. Контроль за исполнением настоящего решения возложить на постоянную депутатскую комиссию по местному самоуправлению, социальной политике и охране общественного порядка Чалтырского сельского поселения (Дзреяна Х. А.).

 

 

 

 

 

 Глава Чалтырского

 сельского поселения                                                        А.М. Торпуджиян

                                                                                                               Приложение к решению

Собрания депутатов Чалтырского

 сельского поселения

от 23.11.2010 N 25

 

ПОЛОЖЕНИЕ О ПРОВЕДЕНИИ АТТЕСТАЦИИ

МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ ЧАЛТЫРСКОГО СЕЛЬСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ

 

1. Общие положения

 

1. Настоящим Положением в соответствии со статьей 18 Федерального закона от 02.03.2007 N 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации» определяются правила проведения аттестации муниципальных служащих Чалтырского сельского поселения.

2. Аттестация муниципального служащего проводится в целях определения его соответствия замещаемой должности муниципальной службы. Аттестация муниципального служащего проводится один раз в три года.

3. Аттестации не подлежат следующие категории муниципальных служащих:

1) замещающие должности муниципальной службы менее одного года;

2) достигшие возраста 60 лет;

3) беременные женщины;

4) находящиеся в отпуске по беременности и родам или в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет.

Аттестация указанных муниципальных служащих возможна не ранее чем через один год после выхода из отпуска;

5) замещающие должности муниципальной службы на основании срочного трудового договора (контракта).

 

 

2. Организация проведения аттестации

 

4. Аттестация муниципальных служащих проводится на основании распоряжения главы Чалтырского сельского поселения.

Распоряжение об аттестации муниципальных служащих должно содержать следующие положения:

а) о формировании аттестационной комиссии;

б) об утверждении графика проведения аттестации;

в) о составлении списков муниципальных служащих, подлежащих аттестации;

г) о подготовке документов, необходимых для работы аттестационной комиссии.

5. Аттестационные комиссии формируются распоряжением Администрации Чалтырского сельского поселения.

Распоряжением определяются состав аттестационных комиссий, сроки и порядок их работы.

В состав аттестационных комиссий включаются Глава Чалтырского сельского поселения, сотрудники Администрации Чалтырского сельского поселения, руководители отраслевых (функциональных) органов Администрации Чалтырского сельского поселения и (или) уполномоченные ими муниципальные служащие.

В состав аттестационной комиссий могут быть включены в качестве независимых экспертов – специалистов по вопросам, связанным с муниципальной службой, представители научных и образовательных учреждений, других организаций.

 Состав аттестационных комиссий формируется таким образом, чтобы была исключена возможность возникновения конфликтов интересов, которые могли бы повлиять на принимаемые аттестационными комиссиями решения.

6. Аттестационные комиссии состоят из председателя, заместителя председателя, секретаря и членов комиссии. Все члены аттестационных комиссий при принятии решений обладают равными правами.

7. График проведения аттестации ежегодно утверждается представителем нанимателя (работодателем) и доводится до сведения каждого аттестуемого муниципального служащего не менее чем за месяц до начала аттестации.

8. В графике проведения аттестации указываются:

а) наименование органа местного самоуправления, подразделения, в котором проводится аттестация;

б) список муниципальных служащих, подлежащих аттестации;

в) дата, время и место проведения аттестации;

г) дата представления в аттестационную комиссию необходимых документов с указанием ответственных за их представление руководителей соответствующих подразделений органа местного самоуправления.

9. Не позднее чем за две недели до начала аттестации в аттестационную комиссию представляется отзыв об исполнении подлежащим аттестации муниципальным служащим должностных обязанностей за аттестационный период, подписанный его непосредственным руководителем и утвержденный вышестоящим руководителем.

10. Отзыв составляется по форме согласно приложению N 1 к настоящему Положению и должен содержать следующие сведения о муниципальном служащем:

а) фамилия, имя, отчество;

б) замещаемая должность муниципальной службы на момент проведения аттестации и дата назначения на эту должность;

в) перечень основных вопросов (документов), в решении (разработке) которых муниципальный служащий принимал участие;

г) мотивированная оценка профессиональных, личностных качеств и результатов профессиональной трудовой деятельности муниципального служащего.

11. К отзыву об исполнении подлежащим аттестации муниципальным служащим должностных обязанностей за аттестационный период прилагаются сведения о выполненных муниципальным служащим поручениях и подготовленных им проектах документов за указанный период.

При каждой последующей аттестации в аттестационную комиссию представляется также аттестационный лист муниципального служащего с данными предыдущей аттестации.

12.Муниципальной служащий, ответственный за кадровую работу, не менее чем за неделю до начала аттестации знакомит каждого аттестуемого муниципального служащего с представленным отзывом об исполнении им должностных обязанностей за аттестационный период. При этом аттестуемый муниципальный служащий вправе представить в аттестационную комиссию дополнительные сведения о своей профессиональной трудовой деятельности за указанный период, а также заявление о своем несогласии с представленным отзывом или пояснительную записку на отзыв непосредственного руководителя.

 

3. Проведение аттестации

 

13. Аттестация проводится с приглашением аттестуемого муниципального служащего на заседание аттестационной комиссии. В случае неявки муниципального служащего на заседание комиссии без уважительной причины или отказа его от аттестации муниципальный служащий привлекается к дисциплинарной ответственности в соответствии с законодательством о муниципальной службе, а аттестация переносится на более поздний срок.

Аттестационная комиссия рассматривает представленные документы, заслушивает сообщения аттестуемого муниципального служащего, а в случае необходимости — его непосредственного руководителя о профессиональной трудовой деятельности муниципального служащего. В целях объективного проведения аттестации после рассмотрения представленных аттестуемым муниципальным служащим дополнительных сведений о своей профессиональной трудовой деятельности за аттестационный период аттестационная комиссия вправе перенести аттестацию на следующее заседание комиссии.

14. Обсуждение профессиональных и личностных качеств муниципального служащего применительно к его профессиональной трудовой деятельности должно быть объективным и доброжелательным.

Профессиональная трудовая деятельность муниципального служащего оценивается на основе определения его соответствия квалификационным требованиям по замещаемой должности муниципальной службы, его участия в решении поставленных перед соответствующим подразделением (органом местного самоуправления муниципального образования) задач, сложности выполняемой им работы, ее эффективности и результативности.

При этом должны учитываться результаты исполнения муниципальным служащим должностной инструкции, профессиональные знания и опыт работы муниципального служащего, соблюдение муниципальным служащим ограничений, отсутствие нарушений запретов и обязательств, установленных законодательством о муниципальной службе, а при аттестации муниципального служащего, наделенного организационно-распорядительными полномочиями по отношению к другим муниципальным служащим, — также организаторские способности.

15. Заседание аттестационной комиссии считается правомочным, если на нем присутствует не менее двух третей ее членов.

16. Решение аттестационной комиссии принимается в отсутствие аттестуемого муниципального служащего и его непосредственного руководителя открытым голосованием простым большинством голосов присутствующих на заседании членов аттестационной комиссии. При равенстве голосов муниципальный служащий признается соответствующим замещаемой должности муниципальной службы.

На период аттестации муниципального служащего, являющегося членом аттестационной комиссии, его членство в этой комиссии приостанавливается.

17. По результатам аттестации муниципального служащего аттестационная комиссия выносит решение о том, соответствует муниципальный служащий замещаемой должности муниципальной службы или не соответствует. Аттестационная комиссия может давать рекомендации о поощрении отдельных муниципальных служащих за достигнутые ими успехи в работе, в том числе о повышении их в должности, а в случае необходимости — рекомендации об улучшении деятельности аттестуемых муниципальных служащих, о направлении отдельных муниципальных служащих на повышение квалификации.

18. Результаты аттестации сообщаются аттестованным муниципальным служащим непосредственно после подведения итогов голосования.

Результаты аттестации заносятся в аттестационный лист муниципального служащего (приложение N 2). Аттестационный лист подписывается председателем, заместителем председателя, секретарем и членами аттестационной комиссии, присутствовавшими на заседании.

Муниципальный служащий знакомится с аттестационным листом под расписку.

Аттестационный лист муниципального служащего, прошедшего аттестацию, и отзыв об исполнении им должностных обязанностей за аттестационный период хранятся в личном деле муниципального служащего.

Секретарь аттестационной комиссии ведет протокол заседания комиссии (приложение N 3), в котором фиксирует ее решения и результаты голосования. Протокол заседания аттестационной комиссии подписывается председателем, заместителем председателя, секретарем и членами аттестационной комиссии, присутствовавшими на заседании.

19. Материалы аттестации передаются Главе Чалтырского сельского поселения не позднее чем через семь дней после ее проведения.

20. По результатам аттестации представитель нанимателя (работодатель) принимает решение о поощрении отдельных муниципальных служащих за достигнутые ими успехи в работе или в срок не более одного месяца со дня аттестации о понижении муниципального служащего в должности с его согласия.

21. В случае несогласия муниципального служащего с понижением в должности или невозможности перевода с его согласия на другую должность муниципальной службы представитель нанимателя (работодатель) может в срок не более одного месяца со дня аттестации уволить его с муниципальной службы в связи с несоответствием замещаемой должности вследствие недостаточной квалификации, подтвержденной результатами аттестации. По истечении указанного срока увольнение муниципального служащего или понижение его в должности по результатам данной аттестации не допускается.

22. Муниципальный служащий вправе обжаловать результаты аттестации в судебном порядке.

 

 

 

 

                                                            «УТВЕРЖДАЮ»:                                       _________________________________

(наименование должности)     

                               __________________/______________

  (подпись)     (расшифровка подписи

 

  » ____» ___________________ г.

 

Приложение N 1

к Положению

о проведении аттестации

муниципальных служащих

Чалтырского сельского поселения

 

ОТЗЫВ

ОБ ИСПОЛНЕНИИ ПОДЛЕЖАЩИМ АТТЕСТАЦИИ

МУНИЦИПАЛЬНЫМ СЛУЖАЩИМ ДОЛЖНОСТНЫХ ОБЯЗАННОСТЕЙ

ЗА АТТЕСТАЦИОННЫЙ ПЕРИОД С _______ ПО ________

 

__________________________________________________________________________

                         (фамилия, имя, отчество)

__________________________________________________________________________

      (замещаемая должность муниципальной службы в органе местного

   самоуправления на момент проведения аттестации и дата назначения

                        (перевода) на эту должность)

1. Перечень  основных  вопросов   (документов,  проблем),  в  решении

(разработке)  которых   муниципальный  служащий   принимал   участие:

__________________________________________________________________________

2. Мотивированная оценка профессиональных и личных качеств муниципального

служащего: _______________________________________________________________

3. Мотивированная      оценка          результатов     профессиональной

служебной        деятельности       муниципального           служащего:

__________________________________________________________________________

4. Замечания    и     рекомендации      муниципальному      служащему:

__________________________________________________________________________

5. Предложения для аттестационной комиссии  (возможность профессионального

и служебного роста муниципального служащего,  мнение о соответствии

замещаемой       должности      муниципальной      службы   и   др.):

__________________________________________________________________________

6. Перечень   прилагаемых   к   отзыву   документов,   подготовленных

и  выполненных  муниципальным  служащим  за  аттестационный  период:

__________________________________________________________________________

 

_______________________________ _______________ _______________________

   (наименование должности         (подпись)     (расшифровка подписи)

непосредственного руководителя)

 

                         » ____» ____________ 20___ г.

 

Принято секретарем аттестационной комиссии:

 

»____»____________ 20___ г.  ________________ _______________________

                                  (подпись)      (расшифровка подписи)

 

С отзывом ознакомлен ):

 

»____»____________ 20___ г.  ________________ _______________________

                                  (подпись)      (расшифровка подписи)

 

Приложение 2

к Положению

о проведении аттестации

муниципальных служащих

муниципального образования

«Чалтырское сельское поселение»

 

АТТЕСТАЦИОННЫЙ ЛИСТ

МУНИЦИПАЛЬНОГО СЛУЖАЩЕГО

 

1. Фамилия, имя, отчество муниципального служащего __________________________

_____________________________________________________________________________

2. Год рождения _____________________________________________________________

3. Сведения   об  образовании,  повышении  квалификации,  переподготовке

_____________________________________________________________________________

   (когда и какое учебное заведение окончил, специальность и квалификация

_____________________________________________________________________________

   по образованию, документы о повышении квалификации, переподготовке,

_____________________________________________________________________________

_____________________________________________________________________________

         ученая степень, ученое звание, дата их присвоения)

4. Замещаемая должность на момент аттестации и дата назначения (утверждения)

на эту должность

_____________________________________________________________________________

5. Общий трудовой стаж, в том числе: стаж муниципальной службы и стаж работы

по специальности ____________________________________________________________

6. Вопросы к муниципальному служащему и краткие ответы на них

_____________________________________________________________________________

_____________________________________________________________________________

_____________________________________________________________________________

_____________________________________________________________________________

_____________________________________________________________________________

_____________________________________________________________________________

_____________________________________________________________________________

_____________________________________________________________________________

7. Замечания и предложения, высказанные аттестационной комиссией

_____________________________________________________________________________

_____________________________________________________________________________

_____________________________________________________________________________

8. Замечания и предложения, высказанные муниципальным служащим

_____________________________________________________________________________

_____________________________________________________________________________

9. Краткая оценка выполнения муниципальным служащим рекомендаций предыдущей

аттестации (выполнены, выполнены частично, не выполнены)

_____________________________________________________________________________

10. Оценка трудовой деятельности муниципального служащего

_____________________________________________________________________________

_____________________________________________________________________________

         (муниципальный служащий соответствует замещаемой должности

      муниципальной службы; муниципальный служащий не соответствует

              замещаемой должности муниципальной службы)

11. Количественный состав аттестационной комиссии __________________ человек.

На заседании присутствовало __________________ членов аттестационной комиссии

Количество голосов за предложенную оценку ____________, против ______________

12. Рекомендации аттестационной комиссии указанием мотивов, по которым они

даются) _____________________________________________________________________

_____________________________________________________________________________

_____________________________________________________________________________

_____________________________________________________________________________

13. Примечания ______________________________________________________________

_____________________________________________________________________________

 

Председатель аттестационной комиссии       _____________ ___________________

                                             (подпись)    (инициалы, фамилия)

 

Заместитель председателя аттестационной    _____________ ___________________

комиссии                                     (подпись)    (инициалы, фамилия)

 

Секретарь аттестационной комиссии          _____________ ___________________

                                             (подпись)    (инициалы, фамилия)

 

Члены аттестационной комиссии              _____________ ___________________

                                             (подпись)    (инициалы, фамилия)

 

Дата проведения аттестации ___________________________

 

С аттестационным листом ознакомлен

_____________________________________________________

     (подпись муниципального служащего, дата)

 

 

 

 

 

 

Приложение 3

к Положению о проведении

аттестации муниципальных служащих

муниципального образования

«Чалтырское сельское поселение»

 

ПРОТОКОЛ

 

___________________                                          N _____________

 

заседания аттестационной комиссии

 

Председатель аттестационной комиссии ________________________________________

Заместитель председателя аттестационной комиссии

_____________________________________________________________________________

Секретарь аттестационной комиссии

_____________________________________________________________________________

Члены аттестационной комиссии: ______________________________________________

_____________________________________________________________________________

_____________________________________________________________________________

_____________________________________________________________________________

_____________________________________________________________________________

Присутствовали:

_____________________________________________________________________________

               .И.О. руководителя, координирующего работу,

_____________________________________________________________________________

непосредственного руководителя аттестуемого, приглашенных специалистов и др.)

_____________________________________________________________________________

Повестка дня: аттестация муниципальных служащих

_____________________________________________________________________________

                    .И.О., должность аттестуемых)

_____________________________________________________________________________

СЛУШАЛИ:

Отзыв (характеристику) аттестуемого__________________________________________

____________________________________________________________________________,

                      .И.О., должность аттестуемого)

Сообщение аттестуемого о его работе__________________________________________

                                             (краткое содержание)

_____________________________________________________________________________

Вопросы к аттестуемому ______________________________________________________

                                             (краткое содержание)

_____________________________________________________________________________

_____________________________________________________________________________

 

Ответы аттестуемого _________________________________________________________

                                             (краткое содержание)

_____________________________________________________________________________

_____________________________________________________________________________

ВЫСТУПИЛИ: __________________________________________________________________

              (перечисляются члены аттестационной комиссии, присутствующие,

_____________________________________________________________________________

излагавшие свои замечания и предложения, краткое содержание их выступлений)

ПОСТАНОВИЛИ:

1. __________________________________________________________________________

                 (оценка служебной деятельности аттестуемого)

2. __________________________________________________________________________

                    (рекомендации аттестационной комиссии)

 

Количество  голосов  за  предложенную  оценку  служебной  деятельности

аттестуемого: _________________________, против: ____________________________

 

Председатель аттестационной комиссии _______________ ________________________

                                          (подпись)    (инициалы, фамилия)

 

Заместитель председателя аттестационной ____________ ________________________

комиссии                                  (подпись)    (инициалы, фамилия)

 

Секретарь аттестационной комиссии      ____________ ________________________

                                          (подпись)    (инициалы, фамилия)

 

Члены аттестационной комиссии          ____________ ________________________

                                          (подпись)    (инициалы, фамилия)

 

                                       _____________ _______________________

                                          (подпись)    (инициалы, фамилия)

                                       _____________ _______________________

                                          (подпись)    (инициалы, фамилия)

                                       _____________ _______________________

                                          (подпись)    (инициалы, фамилия)

 

 

 

 

30.05.2014, 1005 просмотров.

Разное